L'accompagnement professionnel

Intervenant en entreprise sur la thématique de la gestion du stress et des risques psychosociaux depuis une dizaine d'années, je connais  bien les enjeux de l'entreprise et les différentes problématiques auxquelles  peuvent être soumis les salariés.

Qu'est-ce que l'accompagnement professionnel?

L’accompagnement professionnel est un espace  privilégié permettant  le développement et l’évolution de compétences  dans une situation particulière : intégration, nouveaux objectifs, difficulté managériale, nouvelle organisation..

En tenant compte de la sphère personnelle et en s’appuyant sur une relation de confiance,  l’accompagnement a pour but d'aider le patient à atteindre une adéquation entre sa personnalité et ses ambitions, en développant son potentiel personnel et professionnel.

A quoi sert l'accompagnement professionnel?

- Prendre du recul pour faire de meilleurs choix

- Accroître la confiance en soi

- Augmenter l’affirmation de soi

- Améliorer la gestion du temps plus efficacement

- Progresser en gestion du stress

- Entreprendre des changements

- Se remettre en question

- Faciliter l’émergence de compétences

- Gérer les problématiques relationnelles

- Réussir ce que l’on entreprend

Quel accompagnement je propose?

L'accompagnement professionnel est construit sur mesure, en fonction de la situation rencontrée. Les modalités de l’accompagnement (durée, fréquence, honoraires) sont en fonction des situations rencontrées.

L’accompagnement comprend 2 phases :

1- Une Phase de diagnostic :

- Etat des lieux des difficultés et des ressources

- Fixation des sobjectifs

2- Une phase d 'accompagnement

- Prise de recul sur la situation et ses comportements-clefs

- Définition des stratégies d'action et des solutions opérationnelles

- Suivi de réalisation

Si vous êtes intéressé contacter le  06 50 63 56 10